في إطار تعزيز الروابط الإنسانية خلال الأيام المباركة من شهر رمضان لعام 2026، نظّمت مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي اليوم، الخميس 19 مارس، لقاءً رمضانيًا مميزًا على مائدة إفطار واحدة، جمعت الفعالية الكادر الوظيفي للمؤسسة مع مجموعة من “الأبناء” المنتسبين وأسرهم، في مبادرة تهدف إلى كسر الحواجز الرسمية وترسيخ قيم التكافل الاجتماعي.
بطاقة تعريفية: مبادرة إفطار الشارقة للتمكين 2026
| البيان | التفاصيل |
|---|---|
| الجهة المنظمة | مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي |
| تاريخ الحدث | اليوم الخميس 19 مارس 2026 (29 رمضان 1447هـ) |
| مقر الاستضافة | مركز الجواهر للمناسبات والمؤتمرات |
| الفئة المستهدفة | الأيتام المنتسبون (الأبناء)، أسرهم، والموظفون |
| الهدف الرئيسي | أنسنة العمل الاجتماعي ورفع جودة حياة المنتسبين |
تفاصيل المبادرة الرمضانية لتعزيز التلاحم
أقيمت الفعالية في مركز الجواهر للمناسبات والمؤتمرات، الذي تولى الرعاية والاستضافة الكاملة، في خطوة تعكس الشراكة الاستراتيجية بين القطاعات المختلفة لدعم العمل الخيري، وساد اللقاء أجواء من المودة والتقارب الإنساني، حيث شارك الموظفون الأبناء مائدة الإفطار في بيئة تفاعلية بعيدة عن ضغوط العمل اليومي.
أهداف اللقاء وأثره الاجتماعي
ركزت المؤسسة من خلال هذا التجمع السنوي لعام 2026 على تحقيق عدة مستهدفات جوهرية تشمل:
- ترسيخ الانتماء: منح الأبناء شعوراً حقيقياً بالاحتواء والتقدير داخل منظومة اجتماعية متكاملة تشعرهم بأنهم جزء لا يتجزأ من المجتمع.
- التواصل المباشر: إتاحة الفرصة لتبادل الأحاديث الودية بين الموظفين والمنتسبين بعيداً عن أروقة المكاتب، مما يكسر الجمود المؤسسي.
- الاستقرار النفسي: توفير مساحات ترفيهية واجتماعية تدعم المسار التأهيلي والتمكيني للأيتام وتخفف عن كاهل أسرهم.
تصريحات رسمية: “تمكين مستدام وبرامج نوعية”
أوضحت منى بن هدة السويدي، مدير عام مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي، أن هذه المبادرة تأتي ضمن استراتيجية المؤسسة المحدثة لعام 2026 لتعزيز جودة حياة المنتسبين، وأثنت السويدي على الدور الحيوي لمركز الجواهر للمناسبات، مؤكدة أن تعاونهم كان ركيزة أساسية في إنجاح هذا اللقاء الذي يعكس أسمى قيم العطاء والتعاون.
وأشارت السويدي إلى أن نهج المؤسسة يتجاوز الرعاية التقليدية إلى بناء جسور تواصل مستدامة مع الأبناء فاقدي الأب، حيث قالت: “نسعى من خلال هذه الفعاليات إلى إيجاد بيئة أسرية حاضنة ترسخ ثقافة التكافل، وتدعم استقرار الأسر اجتماعياً ونفسياً، بما يضمن تحقيق رسالة المؤسسة في بناء مجتمع متماسك ومتراحم”.
رؤية المؤسسة في التمكين 2026
تعتمد “تمكين الشارقة” منهجية متكاملة تهدف إلى تحويل الرعاية إلى تمكين حقيقي، عبر:
- خلق مساحات تفاعلية تدعم الاندماج المجتمعي الكامل للأيتام.
- تفعيل دور الشركاء الاستراتيجيين في المسؤولية الاجتماعية لضمان استدامة البرامج.
- التركيز على الأنشطة التي تعزز الثقة بالنفس لدى الأبناء وأسرهم وتؤهلهم للمستقبل.
أسئلة الشارع حول مبادرات “تمكين الشارقة”
المصادر الرسمية للخبر:
- مؤسسة الشارقة للتمكين الاجتماعي
- مركز الجواهر للمناسبات والمؤتمرات
